今月一杯で今の店を退職することにしました。

仕事も覚え始めてきて楽しくなってきたところだったのですが、あまりにも休みがなく、月の公休も何日か会社にとられたりと、不満が溜まって考えた末に退職することにしました。

それにうちの会社、業務で腰を痛めているスタッフに対しても労災を適用しないしで、環境的にも悪いので体を壊す前に辞めることにしました。

しかし、この業界はどこもこうなのでしょうか・・。今後は一パチンコファンとして頑張ります。

久々の更新です。あまりにも仕事がハードで休みがなかったのです。まあ、私なんかより役職者の方が毎日朝から晩まで働かされてもっとハードなようですけど・・・。

最近の機種は寿命が短いようです。新台で入っても1週間くらいで空席が目立つようになり、また新しい台と入れ替えみたいな感じです。昔はロングランな機種が多かった気がしますね。

まあ海シリーズのように同種ばかり出し過ぎると逆に飽きますが・・。

私なんかはホールの一店員なのでよいですが、経営者はやりくりに大変ですね。台の価格も結構するみたいですから。

その中でもSANKYOの「CR銀河鉄道物語」はしばらく残りそうですね。やはりギャンブル性も大切ですが、ゲーム性がしっかりしている機種の方が残りますね。私も好きです。

この仕事を始めて1ヶ月以上が経過しましたが、連休がとれなくてまいってます・・。どこもそうなのでしょうか？

さて、今日は新台入れ替えの打ち込みについて書こうと思います。この業界の仕事はまだよくわからないのですが、最近のスロットはストック機能がついているものが多い為、打ち込みをしっかりしておかないと新台入れ替え当日に散々な目に遭うようで、どこのホールも打ち込みをおこなっているみたいです。

私の職場ももちろんそうなのですが、社員総出で2〜3000回転くらい回してます。前回アラジンエボリューションの際は初日あまり効果なかったようでお客様に怒られてましたが・・。

でもはるか昔、まだホールがモーニングサービスをおこなっていた頃は打ち込み機なるものがあったようで、これらは今は使用されないのか、あるけど会社が金を惜しんで購入しないのか疑問に思ってます。

だってストックを貯める為だけにスタッフが休日返上して打ち込むなんて原始的でしょ？
私も休日を返上するの嫌だもん。

私の職場にはスロットの常連軍団がいます。まあどこの店舗にもいるような集団です。

先日彼らが北斗で計25，000枚出しました。まあ乗り打ちだったようですが・・・。

3〜4千枚単位で小出しに交換していたからそんなに出しているようには見えませんでしたが、換金してビックリってかんじです。

別にゴトとかしてるわけじゃないから問題ないんだけど、とにかく態度が悪い。

この日、リーダー格のデブ君が立っているスタッフを後ろから押しのけて通路を歩いてスタッフも半切れ。。。

まあ常連客だし、そこまで無茶しないんで役職も静観していますが、パチ屋に来る輩なんてどこもこんなもんだと思いますけどねえ。。。

先日、店長より社員一同に対して3月に役職に3名上げる旨の話を受けた。社員といってもうちの店舗には数名しかいないのだが。

まだ入社して1ヶ月しか経っていない私には縁遠い話と思っているのだが、やる気が無いと思われるのも嫌なので、少しはやる気を見せておかないといけないなとも思っている。

おかげで私より一回りも年下の先輩社員は私に対してライバル心剥き出しできている始末。今回の出世話はあまり興味ないんだけどなあ。

出世したくないわけじゃないけど、こういうのって難しいですね。やる気次第で上に上がれる世界とは聞いているんだけど・・。